全7回 Management 3.0 HR ワークショップ 安心安全Well-beingな俊敏なチームづくりのアプローチ

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もっと柔軟に働きやすい職場にするために!人と組織へのハピネスなアプローチ 全7回 Management 3.0 HR オンラインワークショップ- ICAgileコース- Agile HR このワークショップでは、ビジネスパートナー、人材開発者、リクルーターなど、人と組織に関わる人を対象としています。 3時間×7日間でアジャイルマインドセット、組織設計、役割、キャリアパス、パフォーマンス、目標とモチベーション、昇進、人材の採用と定着、学習とコンピテンシーについてケーススタディを通して具体的に学びます。 人と組織に関わる方に、今求められているもの 会社がアジャイル を推進しており、その変革をサポートする必要に迫られている 従業員の モチベーション が低く改善したいと考えている メンバーの 潜在能力をどうしたらもっと引き出せるのかと考えている イノベーションを実現するための コラボレーション・ネットワーク を構築したい 従業員に魅力的な会社だと思ってもらえるように社内の実務や位置づけを再設計したいと考えている方 人事や組織開発に携わっている方、20時間でじっくりManagement 3.0を基礎から学びましょう! Management 3.0はマネジメントの未来です。 それは組織のパフォーマンスの95%がシステムであり、個人ではありません。 Management 3.0では、組織全体のリーダーシップをより向上させ、正しい解決策を生み出すためにシステムをどう分析するかを考えます。 また、ティール組織、ホラクラシー、リーン・スタートアップ、アジャイル・リーダーシップ、ポジティブ心理学など、様々な現代的なマネジメントとリーダーシップの方法を組み合わせています。 あなたの仕事にそれらを実装する方法、具体的なツールと実践を提供します。 このワークショップでは、ゲームやツール、最良のプラクティスといった学びやすく使いやすい形で提供されており、以下を改善するのにとても役立ちます。 パフォーマンスマネジメント チームコラボレーションとプロジェクト管理 能力開発…

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Management 3.0 Online Dojo – Hot seat exercise ~ How to deal with difficult challenges

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Management 3.0事例紹介と直面する「困難な課題」への向き合い方 1つの課題をみんなで解決する「もやもや整理シート」体験 変えたいことがあっても現場のメンバーは超多忙...。 「通常業務で他に手が回らない」「時間がない」「メンバーはどこか他人事」... そんな時、皆さんだったらどう対処しますか?今回はNuWorksとパートナーシップを結ぶ株式会社エーピーコミュニケーションズの本東地(ほんどうち)さんをお招きし、社内でのManagement 3.0の取り組みやManagement 3.0が企業にどのような効果や影響をもたらすかなどをお話ししていただきます。その後、参加者の皆様の課題をブレインストーミングし、全員でその解決策を考えていく「課題解決!もやもやスッキリ整理シート」を体験します。 実際に皆さんの現場ではどのように課題解決をしているか、対話して考えていきましょう。 Management 3.0を受講されたことがない方のご参加も大歓迎です(^^) また、横の繋がりを作れる会でもありますので、初めての方もぜひご参加ください。 参照: 株式会社エーピーコミュニケーションズ社との協業を開始しました インタビュー:株式会社エーピーコミュニケーションズ様 Management 3.0導入事例 内容 * 株式会社エーピーコミュニケーションズ 本東地さんのManagement 3.0 取り組み事例 * 「課題解決!もやもやスッキリ整理シート」(ブレイクアウトルーム) * リーン・コーヒー(アジェンダのない会議スタイル):疑問、質問を書き出してみんなで話しましょう     対象 難しい課題に直面しており、どう対処してよいか迷っている方 課題に対して周りの方がどうされているかお話ししたい方…

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Management 3.0 オンラインDojo -直面している課題にどう向き合うか(対話会)

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Management 3.0事例紹介と直面する「困難な課題」への向き合い方 1つの課題をみんなで解決する「もやもや整理シート」体験 変えたいことがあっても現場のメンバーは超多忙...。 「通常業務で他に手が回らない」「時間がない」「メンバーはどこか他人事」... そんな時、皆さんだったらどう対処しますか? 今回はNuWorksとパートナーシップを結ぶ株式会社エーピーコミュニケーションズの本東地(ほんどうち)さんをお招きし、社内でのManagement 3.0の取り組みやManagement 3.0が企業にどのような効果や影響をもたらすかなどをお話ししていただきます。 その後、参加者の皆様の課題をブレインストーミングし、全員でその解決策を考えていく「課題解決!もやもやスッキリ整理シート」を体験します。 実際に皆さんの現場ではどのように課題解決をしているか、対話して考えていきましょう。 Management 3.0を受講されたことがない方のご参加も大歓迎です(^^) また、横の繋がりを作れる会でもありますので、初めての方もぜひご参加ください。 参照: 株式会社エーピーコミュニケーションズ社との協業を開始しました インタビュー:株式会社エーピーコミュニケーションズ様 Management 3.0導入事例 内容 * 株式会社エーピーコミュニケーションズ 本東地さんのManagement 3.0 取り組み事例 * 「課題解決!もやもやスッキリ整理シート」(ブレイクアウトルーム) * リーン・コーヒー(アジェンダのない会議スタイル):疑問、質問を書き出してみんなで話しましょう 対象 難しい課題に直面しており、どう対処してよいか迷っている方 課題に対して周りの方がどうされているかお話ししたい方…

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