Work Together Anywhere リモートワーク – チームが結束する次世代型メソッド

Work Together Anywhereワークショップが始まります!

待望の日本語訳の書籍が8月に発売予定です。
この度、ステファンがファシリテーターになり、このWork Together Anywhereワークショップ
8月5日から英語、日本語で開催いたします。

 

現在もリモートワーク、テレワークをされている方も多いと思います。
慣れている方にとっては「効率が良い!」と実感されているかと思いますが、初めての方には進め方や人間関係などを含め、あらゆることが変化したことがきっかけで戸惑いも大きいかと思います。

そんなときに、このワークショップが役立ちます。

相手やチームとの信頼関係を強める方法や、オンラインミーティングファシリテーションの秘訣
遠い場所にいる同僚との連携方法などを全4回にてじっくりバーチャル空間で学びます。

今や隣のデスクに座ったり、実際に顔を併せて協働作業することが「一緒に働くこと」ではありません。

採用にも場所の制限がありません。

あなたのスキルを会社やチームで上手に活かせれば働いている場所は決まっていないのです。

「出社」ではなく、あなたの居心地の良い場所で最高のパフォーマンスを発揮しませんか?

 


Work Together Anywhere:働く場所がどこでもチームは強くなれる!

リモートチームがオンライン上でスムーズにコラボレーションし、お互いが素晴らしい成果を上げる方法を学びましょう。Work Together Anywhereは、リセット・サザーランド氏のリモートワーキングに関する豊富な知識と方法に基づいており、10年以上前から世界的に成功を収めているワークショップです。

離れた場所で仕事をするということは、それ自体が課題となります。
離れて働くチーム(リモートチーム)は、出社して仕事をすることに比べ、
心理的に「見えない、精神的に少し遠い存在」と感じることが多いです。今までの方法から脱出し、新しい方法で信頼関係を築く方法を学ぶ必要があります。
お互いを信頼していないリモートチームはうまく回っていきません。

一方で、チームが非常にうまく連携している場合、チームはまとまりのあるユニットとして一緒に活動しています。チームはお互いに助け合う方法を探し、健全な関係を維持しています。
このワークショップでは、デジタルノマド、バーチャル起業家、グローバルな組織がどのように画面を通して離れた場所で「見える環境」でコラボレーションしているのかを探っていきます。

コラボレーション・スーパーパワーズ』は、個人、チーム、マネージャー、オーナーにどこでも一緒に仕事をして成功する方法のロードマップを提供します。


Collaboration Superpowers (コラボレーション・スーパーパワーズ)とは?

オンラインコラボレーション、リモートワークのスペシャリストであるLisette Sutherland(リセット・サザーランド)によって設立されました。
また、リモートオフィスマネージャーとしても16年以上に渡り様々な企業で働いてきました。その間、ポッドキャスト「Stories of remote teams doing great things」を始め、リモートで仕事を成功させている人や、リモートで会社を運営している人にインタビューをしています。

著書には「Work Together Anywhere – A Handbook on Working Remotely — Successfully — for Individuals, Teams, and Managers – 個人、チーム、マネージャーのためのリモートワーク – 成功するためのハンドブック」があり、その本に基づいてオンラインワークショップを作り、知識や経験を広めています。

 


Work Together Anywhere ワークショップ概要

 

リモートワークの第一人者、リセット・サザーランドによる初級者、中級者、マネジャーに伝える、最先端の方法論。
ワークショップのファシリテーターはステファン・ニュースペリングです。

上意下達・ピラミッド式の従来の日本企業像をそのままに踏襲する「テレワーク」ではなく、社員の自律性と快適さを重視する真の新しい働き方としての「リモートワーク」を、豊富な実例とともに提示します。

 

 


主な内容

  • リモートチーム、離れて働く同僚との関係を強くするためのオンライン・ファシリテーションテクニック
  • 同じ場所にいるチームで作業しながら実際の経験のシミュレーション
  • リモートチームの信頼と、チームワークをより高めるための方法
  • ミスコミュニケーションを避け、協調性を持ってチームに受け入れられる伝え方
  • 誰もが貢献し、それぞれのコミュニケーションと働き方が尊重されるオンラインミーティングの方法
  • チームのコミュニケーションを活性化させ、活気づく方法
  • チームのコラボレーションの改善
  • オンラインファシリテーションのための36の素晴らしいヒント
  • すぐに仕事に活かせるオンラインツールの紹介
  • 効果的なフィードバック方法 など

対象となる方

  • テレワークで働き始めた方
  • テレワークでの効率的な働き方を模索している方
  • マネジャーやコーチ、リーダー
  • プロジェクトマネージャーやプロジェクトオーナー
  • 人事、人材開発に携わっている方
  • 採用担当の方
  • 生産性の向上とリモートで働く同僚とのコミュニケーションをさらに活気あるものにしたいと考えている方

ワークショップで得られること

  • 職場に存在することの意味
  • バーチャルであっても仲間意識を高める方法
  • リモートチーム、離れて働く同僚との関係を強くするためのオンライン・ファシリテーションテクニック *リモートチームの信頼と、チームワークをより高めるための方法
  • 誰もが貢献し、それぞれのコミュニケーションと働き方が尊重されるオンラインミーティングの方法
  • 遠隔地にいる同僚との信頼関係を高めるための具体的なエクササイズを少なくとも1回は行います。

 


2020年8月書籍発売決定!
リモートワーク-チームが結束する次世代メソッド(日本語)単行本

日本の読者のみなさんへ

新型コロナウィルス感染症COVID-19によって、世界中の多くの人が、そして日本の皆さんも、リモートワークを余儀なくされています。リモートワークへの移行は、準備ができていないととても困難で、もどかしいものでしょう。仕事をする場所を見つけたり、新しい機器やツールを揃えたり、チームで協力して働くための新しい方法を探さなければなりません。

でも幸いなことに、リモートワークは成功させることができます。世界中の何千もの企業が距離を超えて仕事をする方法を見つけています。それに、リモートワークを正しく行うことができれば、そこには計り知れないほど多くのメリットがあります。働く人にとっては、自分の望むライフスタイルを設計する柔軟性が高まるでしょう。より強く結束力のあるチームをつくることもできます。そしてマネジャーはどこからでも、チームが前進するために目標を定めることができます。

このたび、本書が日本語に翻訳されたことを光栄に思います。この本が、日本の皆さんにとって、仕事に行くというのはどういうことなのか、そしてバーチャルでも仲間意識や信頼関係が構築できるということについての新たなインスピレーションになってくれることを願っています。

リセット・サザーランド

 


お申し込み方法

ワークショップ日程はイベント情報をご覧ください。

また、 このワークショップを御社内で実行することもできます。
お気軽にお問い合わせください☆

リモートワークが初めての企業様でも経営者様にも分かりやすくお伝えいたしますので、
ご安心ください。またご要望などお話の上、実施に向けていきます。

 

■英語開催ワークショップはこちら
8月5日(水)、7日(金)、20日(木)、25日(火)19:30-21:00

■日本語開催ワークショップはこちら
8月27日(木)、9月3日(木)、10日(木)、17日(木)19:30-21:00

 

ご質問などございましたら、運営事務局またはステファンまでお問い合わせください