生きがいを学び体験する:IKIGAIカードゲームワークショップ

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じっくり学ぶIKIGAIカードゲームワークショップ(約4時間) IKIGAIカードからあなたの生き甲斐や適した職業を探る 数年前から「IKIGAI(生き甲斐)」が世界で注目されています。 オランダのコーチング会社Ten Companyで制作されたIKIGAIカード。 自身について静かに見つめ直したい時や、仲間とカジュアルに使ったり、ビジネスの場ではコーチングにも利用されるなど幅広い用途があります。 ・あなたは、朝、何のために起きますか? ・現在の仕事はあなたに適していると思いますか? ・あなたに適した仕事とは何でしょうか? ・得意で好きなことを社会に活かすためには? ・本当はどうしたいでしょうか?実行に移すために必要なこととは? これらを考えながら、あなたの生き甲斐を深く探っていくワークショップです。   ゲームはバリエーション豊富です。IKIGAIカードをどのように使いこなすかはそれぞれ。 制作の背景やIKIGAIカードに込められた想いなどをお伝えします。   対象となる方 生き甲斐(IKIGAI)、IKIGAIカードゲームに関心がある方すべて コーチ、マネジャー、リーダーなどマネジメントする立場にいる方 アジェンダ 時間 内容 10:15 - 10:30 開場・受付・交流タイム 10:30 - 10:35 挨拶・趣旨説明…

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【2日間 Management 3.0 ワークショップ +リーン・チェンジマネジメント】3日間ワークショップ(アジャイル・リーダーシップとチェンジ・マネジメント、イノベーティブ・マネジメント)

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Managememt 3.0+リーン・チェンジマネジメントワークショップ

  • あなたは従業員のモチベーションが十分ではないと考えていませんか?
  • 未開拓の人間の可能性があることを確信している
  • あなたのチームには十分な世界のリーダーシップ力が不足している
  • この現状に積極的に取り組みたい
  • マネジメントを変えたい

Management 3.0はマネジメントの未来です。

それは組織のパフォーマンスの95%がシステムであり、個人ではありません。
Management 3.0では、組織全体のリーダーシップをより向上させ、正しい解決策を生み出すためにシステムをどう分析するかを考えます。

この2日間のワークショップでは、ゲームやツール、最良のプラクティスといった学びやすく使いやすい形で提供されており、以下を改善するのにとても役立ちます。

  • パフォーマンスマネジメントチームコラボレーションとプロジェクト管理
  • 能力開発
  • 従業員のエンパワーメント
  • 自己組織化と権限移譲
  • 組織内の目的と価値の開発
  • チェンジマネジメントと組織の変革
  • 組織階層とネットワーク
  • 従業員のエンゲージメント
  • 外発的・内発的なモチベーション

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Management 3.0 Foundation and Lean Change Foundation Workshop (in English)

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3 Day Leadership Course: Improve Your Approach to Management

Management 3.0 Foundation and Lean Change Foundation Workshop

  • You have realized that there is not enough motivation from your employees.
  • You are sure that there is untapped human potential.
  • You are missing enough global leadership capability in your team.
  • You want to be proactive about this current situation.
  • You want to change management how it should be…

Management 3.0 is the future of management.

It follows the systems thinking movement that 95 percent of the performance of an organization is the result of the whole system, not the individual.
Management 3.0 examines how to analyze that system to come up with the right solutions for better leadership across organizations.

This two-day, hands-on workshop offers best practices, tools and games which you can take back and use immediately to improve your:

  • Performance management
  • Team collaboration and project management
  • Competence development
  • Worker empowerment
  • Self-organization and delegation
  • Developing purpose and value inside an organization
  • Change management and organizational transformation
  • Organizational hierarchy and network
  • Employee engagement
  • Extrinsic and intrinsic motivation

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